Thu 11 Feb 2010
Da, da, iata-ma aterizat la guvern : ) Sunt consilier pe politica externa atat al primului ministru, cat si al ministrului de externe. Nu am nici ambitii politice, nici administrative. Si nici asteptari revolutionare. Vreau sa incerc sa lucrez pentru o perioada anumita de timp. Lucrurile se vor schimba milimetru cu milimetru. Asa se intampla cam peste tot. Incerc sa identific cateva idei-prioritati asupra carora voi lucra. Sugestiile sunt binevenite.
Nu stiu in ce masura voi putea scrie la fel de frecvent pe blog. Insa voi face tot posibilul sa continui. Blogul insa ramane unul personal. Deci ce face guvernul e una, si blogul meu – e alta. Normal ca va trebui sa ma mai abtin uneori. Dar nici nu voi transforma acest blog intr-o platforma pentru comunicate de presa sau propaganda. Boring.
Altceva? Am trecut prin doua schimbari majore: revenirea in Moldova dupa 11 ani, si transferul din think-tank in institutie publica (care ar fi un soc in orice tara). Cum functioneaza institutiile publice… hm. Intr-un fel nu foarte diferit de cum imi imaginam. Si totusi notiunea de capacitate administrativa slaba “acquires a new meaning” in Moldova.
Ce am facut? Pentru inceput un brainstorm cu cativa reprezentanti si societatii civile pe politica externa, apoi altul cu cativa diplomati straini despre cum este perceputa politica externa a guvernului si prioritatile posibile pentru 2010. Rezultat: cateva idei concrete. Una se si deruleaza (nu pot spune ca se implementeaza, dar primele zgomote se fac auzite). Pe viitor: discutii similare – cu societatea civila, mass-media, diplomati etc. Orice idei si critici sunt binevenite si pe acest blog.
Obiectivul meu: sa misc carul cu cativa milimetri in politica externa si integrarea europeana (care pana la urma tine de politica interna). Rutina sau scandalurile din politica interna, coalitii, alegeri, constitutii – nu ma intereseaza direct. Acestea ma intereseaza doar ca factor care faciliteaza, blocheaza sau franeaza realizarea obiectivului de integrare europeana. Deci, in linii mari, politica interna prefer sa o las politicienilor.
Am fost si in deplasare cu Ministrul Leanca la Viena si Bratislava. Lucruri care nu le gasiti in comunicate de presa? Iata cateva. La intalnire cu diaspora de la Viena iar a aparut intrebarea privind costurile biletelor avia din Moldova. Ministrul Leanca a invatat cu ministrul de externe slovac Miroslav Lajcsak impreuna in anii 80. Iar viceprim-ministrul/ministrul de interne al Slovaciei este pe jumatate bulgar cu mama din Basarabia de Sud (cuvintele lui) din Tatarbunar si parea foarte incantat de Moldova (in care a fost din ‘frageda copilarie’).
Daca la Londra si Bruxelles se lucreaza cu o agenda cat de clara pentru urmatoarele doua saptamani, in Moldova se lucreaza cu o agenda cat de cat ne-clara pentru urmatoarea zi. E-mailul ca instrument de comunicare si informare reciproca se foloseste mult mai putin, iar telefonul mult mai mult. Ambele sunt ok. O buna parte din statele membre UE (sudice si estice) lucreaza cam la fel. Ma voi adapta.
Probleme? Sunt prea multe intalniri si foarte putin timp sa gandesti … Pur si simplu sa gandesti, sa calculezi, sa testezi idei. Daca nu esti disciplinat – activitatea poate deveni usor o serie de intrevederi si/sau pasi tactici care te consuma. Si pierzi sensul directiei. Aruncat dintr-o intrevedere in alta, dintr-o improvizatie in alta… cam atat.
February 12th, 2010 at 4:27 pm
Am intrat la site MAE – multe schimbari spre bine, well done, niste idei, poate nu originale:
Cred ca ar fi bine de facut ordine in ambasade Moldovei de peste hotare,
de ex. trebuie de facut website p-ru fiecare ambasada, poate ca subsit-uri la mfa.gov.md, ar fi bine de stabilit oarecare customer service standard pentru consulate – cit de rapid trebuie sa fie date raspunsuri la scrisori si e-mailuri, cum lucratorii consulatului trebuie sa raspunda la telefon si a, cred ca e necesar si utilizarea tehnicii “mistery shopper” http://en.wikipedia.org/wiki/Mystery_shopping, pentru a monitoriza deservirea consulara.
Ar fi bine sa modifice procesul de obtinerea invitatiei pentru a face viza cetateanului strain. Cei de la MAI au facut procesul prea complicat. Pentru multe tari ar fi bine ca Moldova sa nu ceara invitatia de loc, de ex. p-ru tarile din America Latina care au posibilitatea de a calatori fara vize in UE.
February 13th, 2010 at 2:30 am
Nicu, te-am văzut ieri la consiliul pentru integrare europeană. Cam greu faci parte din pesiajul celor cu suriu în păr. Sper să îți reușească să faci ceea ce ți-ai propus. Succese.
February 13th, 2010 at 4:39 pm
felicitari pentru majuscule:)
February 14th, 2010 at 4:58 pm
Salut, sincer, sunt foarte bucuros să văd o postare nouă! Gândeam că nu vom mai vedea şi postări de ale lui Popescu consilier.
Acu, la subiect. Nu ştiu cum vă prinde, dar, dacă v-ar interesa, cum priviţi idea de a fi un gen de trainer pentru un think-tank local?
February 14th, 2010 at 7:08 pm
Vlada, majusculele nu sunt pentru noi, ci pentru sefi. In fine, si asta o gluma. Insa la modul serios apreciez decizia ta Nicu de a te intoarce acasa si de a misca cum spui macar cu un milimetru carul in directia integrarii europene. Cred ca pe linga socul pe care-l invoci va fi si o experienta destul de interesanta pentru tine, pentru ca daca pina acum incercai doar sa pipai anumite tendinte, pai, acum vei fi implicat personal in crearea de politici externe. Cred ca acum vei avea intr-adevar sansa sa-ti testezi anumite idei si conceptii despre ce se intimpla in partea asta de lume unde se regaseste Republica Moldova. Intuiesc totusi ca urmeaza sa se intimple ceva interesant aici in urmatorii ani si ca nu ai venit asa doar din curiozitate fara sa vezi si o perspectiva despre care nu ai spus in studiile tale. Iti urez mult Succes si sa stii ca-ti tinem pumnii!
February 15th, 2010 at 4:13 am
Serghei, idei bune care necesita bani si oameni :(
Eugen, insuresc si eu degraba, no worries :)
Vlada, m-a convins Chiperi. argumentul principal – este greu sa citesti textele lungi atunci cand frazele nu incep cu majuscule, deci, SOCOLENCO, – majusculele sunt pentru cititori, nu sefi :)
Socolenco: urmatorii ani… probabil. dar nu am ambitii politice sau de functionar public. raman think-tanker.
Valeriu, nu am fost invitat. si stiu ca astfel de traininguri s-au facut, oricum :)
February 16th, 2010 at 8:14 pm
Nicu, stim ca vii la Londra saptamina viitoare, cu Leanca si Tanase, si stim ca veti aduna diaspora, bine. Si totusi, daca nu-i secret ;), ce intrebari sperati sa solutionati la Londra?
February 19th, 2010 at 9:30 am
Pana la urma problema e in cadre, cum e posibil sa se faca schimbari in tara asta daca cei care
au facut parte din vechea guvernare inca mai au functii de raspundere
Mi-a placut un articol mai vechi de-al tau referitor la absolventii universitatilor de peste hotare, deci cadre noi si competente exista, insa nu se doreste din careva motive schimbarea celor vechi
P.S. primul an in MD e cel mai greu, dupa aia trece ;)
February 24th, 2010 at 4:34 pm
…trei schimbări majore. Cele două enunțate plus apariția majusculelor pe blog, lucru salutabil d.p.m.d.v.
Welcome aboard. Ședințele sunt business as usual, prea frecvente pe probleme mărunte (delegarea nu pare să funcționeze suficient de bine), prea puțin pe problemele adevărate. Ședințele sunt ad-hoc, varietatea de abordări este explorată slab, mesele rotunde, prezentările sunt rara avis, dar se pare că apare gustul pentru grupuri de lucru which is good.
Good luck!
February 25th, 2010 at 5:04 am
Lalele, Londra – fara asteptari revolutionare. acu conteaza relansarea diplomatiei si vizibilitatii Md, inclusiv in conditiile in care practic nu avem ambasadori. Programul – intrevederi oficiale, prezentare la Chatham house, diaspora, etc.
Victoria, chestia cu cadrele. problema nu tine de “cadre din vechea guvernare, sau noua guvernare”, dar de “cadre si capacitatea administrativa slaba” in genere. la drept vorbind – am intalnit foarte multi oameni dedicati, foarte buni, care din pacate nu scriu bloguri si nu apar in mass-media :) dar exista o disfunctionalitate de sistem care limiteaza randamentul acestor oameni. si inca nu mi-am formulat eu clar care e problema pana la urma cu sistemul…
Zenu – ai dreptate. delegarea- minima. problema e ca o sumedenie de probleme minore ajung pe masa unui numar extrem de restrans de oameni care trebuie sa verifice fiecare pas si virgula… + duplicarea eforturilor. cativa oameni fac acelsi lucru in paralel in loc sa aiba loc o division of tasks. ar fi mai eficace.
February 25th, 2010 at 2:40 pm
@Nicu
Nu cred ca poti face performanta ori reforme fara a schimba lucrurile in profunzime; altfel acestea intarzie sa apara; nu poti construi ceva solid pe o fundatie shubreda,
Ori poate ca vad eu lucrurile diferit…
March 2nd, 2010 at 4:30 am
era o zicala; cea mai lunga cale incepe cu primul pas. lucrurile niciodata nu se schimba peste noapte.,